关于《加强现代奴隶制法案》咨询的意见书

《2018年现代奴隶制法案》要求在澳大利亚运营的大型企业报告其为减少供应链中现代奴隶制现象所采取的措施。 该法案存在的问题在于，许多在澳大利亚开展业务的跨国大企业并不了解性工作与人口贩运、奴役与类似奴役行为之间的区别。这种误解导致企业采取了歧视性做法，例如切断银行服务、拒绝提供住宿以及对性工作者进行监控——所有这些行为都直接损害了澳大利亚在人权和反歧视方面的义务。

虽然“绯红联盟”并不反对《现代奴隶制法案》的任何拟议修订，但我们注意到，将性工作错误地描述为一种固有的奴隶制风险，不仅会分散解决真实人口贩运和剥削案件的注意力，还会使移民和性工作者群体面临更大的伤害风险。  “绯红联盟”建议，在制定的报告指南中应明确指出，性工作本身并不构成固有的奴隶制风险，且企业为评估和应对现代奴隶制风险所采取的行动，不得违反各州和领地的反歧视法律。